МЦLDЏAЯPЄИ

 Muldvarpen på TVNorge ass, der har du TV med stor T og stor V. Neida jeg kommer til saken snart, men husker dere Muldvarpen? Det var et realityshow hvor 12 personer skulle gjøre masse oppgaver sammen, oppgavene kunne ikke løses alene, så man måtte samarbeide.

Men <cue dramatic music> det var en sabotør i gruppen! Gruppa fikk større premie jo flere oppgaver de greide å løse, og hvis de mislykkes gikk premien til sabotøren, eller Muldvarpen om du vil. For å lykkes var det viktig at muldvarpen ikke ble avslørt, så vedkommende måtte jobbe like hardt som de andre, og kanskje til og med hardere enn de andre for at det ikke skulle bli for obvious at vedkommende saboterte. Noen ganger kunne man bare være litt klumsete og snuble på målstreken, noen ganger handlet det om å overbevise noen andre om å gjøre en feil, men samtidig få det til å fremstå som det ikke var muldvarpens idé. Og sist men ikke minst var det en stor og krevende oppgave for muldvarpen å få det til å se ut som det var noen annen som saboterte. -Ja også ble det sendt hjem en etter en deltager helt til det bare muldvarpen sto igjen.

Kvalitets-TV med andre ord.
Det som gjør enkelte bøker, filmer og TV-serier bra, mener jeg ihvertfall da, er når man kan lære noe av dem og i disse hybrid krigføringstider har no-en sett og lært. Jeg sier ikke at det er vår gedigne nabo i øst, men noen har sett og lært.

For inn på skjermen rulle "Helse og Sosialdepartementet", det nye Slapstick-humor-møter-thriller-reality-showet fra Statsministerens Kontor. Et departement som får en oppgave som først virker grei, men som stadig møter utfordringer på grunn av en muldvarp.
Selvfølgelig er reglene i spillet også sånn at det blir konstant oppoverbakke, men det vet ikke deltagerne, mer om dette senere.

Oppgaven heter Helseplattform, og departementet huier og gjør high-fives for å få opp teamspiriten, Mцldџaяpєи har til og med invitert til kake med påskrift og medieoppstyr!

Allerede her kan vi som sitter og ser på begynne å ane hvor dette bærer, for Departementet (vi kaller dem HOD heretter) er på ingen måte det første offentlige organ som forsøker å lage et stort digitalt verktøy som skal kunne brukes til alt det offentlige organet jobber med. Interkommunikasjon, saksbehandling, arkivering, utbetalinger, innleie av renhold, pressehåndtering og en søkbar mediedatabase er bare noen av tingene dumdristige direktorat har kastet i miksen. Ja og så skal alt være på internett selvfølgelig, slik at alt må sikres mot datainnbrudd. At dette er et GDPR-mareritt som i tillegg kommer til å ramme hele driften hver gang en ny bug oppdages er det aldri noen som har tenkt på.
Hvis HOD tenker på det, så er det ikke noe de rekker å dvele over for nå er racet igang med å finne alle unike ting som bare må ha en egen knapp inne i Helseplattformen. På dette tidspunktet kan egentlig Mцldџaяpєи bare sitte og klukk-le for denne store samlingen funksjoner som alle vil ha med er jo den største bremsen. Det eneste Mцldџaяpєи egentlig trenger å gjøre er å heie og skryte av sine medarbeidere som samler inn nye innspill, og gjøre dette så tidkrevende at møtet er over før noen rekker å formulere det intrikate spørsmålet om man virkelig må ha alle sensitive opplysneinger i en plattform som også skal være tilgjengelig for innleide resepsjonister.
Vi som ser på vet heller ikke hvem sabotøren er, men det trenger egentlig ikke være noen kjempehøyt oppe i systemet engang,

Med en kravliste så langt som et uår går så departementsgjengen ut på det åpne marked for å få inn noen private muskler. Siden HOD aldri har laget noen helseplattform før stoler de på den private konsulenten som hjelper dem å sette opp en fremdriftsplan. Denne planen har selvfølgelig milepæler, og ved hver oppnådde milepæl får konsulentene utløst en ny del av det vannvittig store honoraret sitt.

Her kommer en ny snublesten, Mцldџaяpєи lot nemlig konsulentene definere milepælene selv (for HOD har jo ingen kunnskap om slike utviklingsprosesser), og de er formulert slik at konsulentene kan kreve pengene sine mye tidligere enn HOD'erne trodde. Ved hjelp av intrikat advokatspråk står det svart på hvitt at det skal utbetales på penger når spesifikke mål er nådd, ikke når spesifikke funksjoner funker. Dermed begynner sparegrisen til laget å bli tommere og tommere, men det er ikke annet enn planpapirer og flytdiagram å se.

Husker du jeg nevnte at produksjonen også hadde laget reglene sånn at det skulle bli vanskeligere å vinne? For nå skjer det, politikerne kommer med noe de kaller ostehøvelkutt og vips så måte de første deltagerne sendes hjem når antallet stillinger må reduseres.

Dermed er standarden satt, i den ene episoden gjennomfører Mцldџaяpєи nødvendige sparetiltak som gjør at vitale prosesser stopper opp, og i neste episode bruker Mцldџaяpєи for mye penger for å forsøke å fikse problemene den selv skapte med kuttene. I en episode tipses media slik at prosessen stoppes for å kunne granskes. På samme måte som veldig mange andre offentlige organ er det også en hel bransje som lever av å omorganisere dem for "økt effektivitet", og ved å benytte seg av slike jevnlig greier Mцldџaяpєи å kvitte seg med nøkkelpersonell, slik at prosessen stopper mens Mцldџaяpєи kan sørge for at de nye folka gjentar alle de samme feilene som prosjektet har opplevd før. Når Mцldџaяpєи etterhvert har begynt å gå tom for triks å gjøre uten å bli tatt på fersken starter neste fase. Nå tipses media på nytt og denne gangen er det en skandale at de har brukt så mye penger og så er de ikke ferdige ennå. Og dermed starter presset om å lansere plattformen med en gang. Produktet er selvfølgelig ikke hverken bra eller ferdig, men ved å minne politikerne at de vil seg dårlig ut i media hvis de ikke lanserer, så blir ...noe... publisert og åpnet for brukerne. Dette er selvfølgelig den siste milepælen for konsulentene og vil HOD ha noe mer hjelp av dem nå så må de betale det hvite ut av øyet, per time! Her står Mцldџaяpєи overfor et dilemma; enten betale alt alt for mye til de som allerede har bevist at de jobber sakte og til tider kontraproduktivt, eller leie inn helt nye folk som sier de er både bedre og raskere. For Mцldџaяpєи vil dette bety helt nye hender på dekk som alle i tur og orden kan gjenta alle de dyre feilene de før dem har gjort.

-Her kommer et krafteksempel på hvorfor Mцldџaяpєи alltid lykkes: Hen velger begge løsningene, på en gang! For et strategisk mesterverk, her snakker vi 3D-sjakk på høyt nivå.

OK, denne versjonen av Mцldџaяpєи-showet er på ingen måte over, men la oss trekke ut hodet litt. For hva er motivasjonen til Mцldџaяpєи? Jeg tror det er det samme som det trollfabrikkene til Putin holder på med. Et bra eksempel på slik trolling kommer fra kamerat Donald som holder pressekonferanse hvor han hinter om å ta Grønland med militær makt. Jeg tror det er vanskelig å forestille seg akkurat hvor mye arbeid det har ført til for danske myndigheter. Alle departementene har måtte lever fulle what-if-analyser på alle tenkelige scenarioer. Og det er tid, penger og ressurser danskene sikkert hadde planlagtå bruke på annet. Akkurat det samme skjer med vår HOD-sabotasje. For hver time arbeid som sløses bort på plattformen havner de en time lenger bakpå på det de burde holde på med, rusomsorg, eldreomsorg og beredskap er tre ting jeg hadde håpet de hadde kommet lenger på. Men i mellomtiden for jeg se videre på $h|t$høw€t i Helse- og Omsorgsdepartementet før Erna i førersetet fra høsten 2025 kommer og ostehøvelkutter på hele buffeten.